Vlaams informatief boek over de betekenis van talent, het ontwikkelen van talent en het omgaan met zaken waarvoor men minder talent heeft. Het is gebaseerd op de positieve psychologie, met als grondlegger M. Seligman. Het is opgebouwd uit zes onderdelen, die met een gekleurde bladzijde gescheiden worden. Van dit boek zijn diverse herdrukken verschenen; dit is de 30ste, jubileumeditie. In het bedrijfsleven zal dit boek belangrijke inzichten opleveren die mensen kunnen helpen beter in hun werk te worden of hun werk anders te organiseren en aan te passen aan hun talent, bijvoorbeeld met behulp van 'hefboomvaardigheden'. Gezien het effect dat uit onderzoek blijkt, mag in het boek meer nadruk liggen op het omgaan met talenten bij middelbare scholieren. Een uitgebreid 'talentgesprek' tussen leraar en leerling kan enorme gevolgen hebben voor schoolloopbaan en studiekeuze. Diverse tinten groen zijn effectief gebruikt als steunkleur in tabellen en grafieken. Veel uitgewerkte voorbeelden en cases zorgen voor brede toepasbaarheid van de theorie. Met een nabeschouwing en eindnoten en een online tool om je eigen talenten in kaart te brengen, een toegangscode daarvoor staat voor in het boek.